【チャッピーに聞いてみた】

「最近の新人はダメだよな」
「オレらが新人だった頃は……」

こんな言葉を聞いて、
なんかモヤっとしたことはありませんか？

そんなモヤのワケをAI（チャッピー）に聞いてみました。

---

Q

「最近の新人は×××でダメ。
オレらが新人だった頃はもっと○○○だったよ。」

こんなふうに言って、
プレッシャーをかけてくる先輩やオジサンって、
どんな心理なん？

---

A（チャッピーより）

この言葉を口にする人は、
新人を本気で否定したいというより、
「自分の立場を守りたい」気持ちが強いことが多いです。

よくある背景は、こんな感じです。

・昔の苦労を正当化したい
・価値観の変化についていけない不安がある
・自分の経験が軽く見られる気がしている

「オレらの頃は」という言葉は、
過去の話というより、
今の自分を保つための言葉でもあります。

---

こう言われると、
「自分がダメなのかな」
「向いてないのかも」
と感じてしまうこともあります。

でも、その言葉は
あなたの能力や姿勢を
正確に評価しているわけではありません。

相手側の不安や戸惑いが、
そのまま言葉になっているだけのことも多いです。

---

【知らずに入るとつまずくポイント】

全部を真に受けて、
自分を小さくまとめてしまうこと。

・目立たないようにする
・言われた通りにだけ動く
・自分の考えを出さない

こうなると、
学びも成長もしにくくなります。

聞くところは聞く。
でも、全部を背負わなくていい。

それくらいの距離感で、
十分です。

---

「最近の新人は」という言葉が出る職場は、
実はどの業界にもあります。

違和感を覚えたなら、
それはあなたの感覚が鈍っていない証拠。

チャッピーは、
その感覚を大事にしていいと思います。

---

筆者のひとことメモ

さすがチャッピー、そういうことだったのね。
若い人や新人に伝える側も意識しなきゃいけないね。}

どうしても新人に伝えたいことがあるときは、まずは
「それは自分の保身？本当にその人のため？」
と心の声に耳を澄まそうと思う。

新人が育ってくれることの方が、上司や先輩の立場を守ることより大切だよね。

【毎週水曜日更新】